高雄外籍看護推薦懶人包：一個月多少錢？免評估資格與優質仲介挑選4大重點

家中長輩需要全天候照護，卻苦於找不到合適的人手？為了幫助身處高雄的家庭快速搞懂如何尋找合適的照護資源，本文整理2026最新外籍看護申請重點，從零開始了解高雄聘請外籍看護的資格、申請流程、費用明細與政府補助，讓你少走冤枉路。

2026申請外籍看護資格有哪些？80歲就免巴氏量表

要在台灣合法聘僱外籍家庭看護工，必須符合勞動部規定的失能資格評估。但政府為因應高齡化社會，近年逐步放寬條件，更推行免巴氏量表評估的機制。

多元免評方式

根據勞動部最新規定，以下情況可免附巴氏量表（Barthel Index）直接申請外籍看護，無需經過醫院評估：

• 80歲以上：年齡達80歲即符合免評估資格。

• 70至79歲罹癌者：罹患癌症第2期以上者，持醫師開立的診斷證明即可申請。

• 長期使用長照服務者：使用居家照顧、日間照顧或家庭托顧服務連續達6個月以上者。

• 特定重症、身心障礙患者：包含需長期使用呼吸器、全癱與呼吸器依賴、失智症或癌症第4期以上等。

巴氏量表評估標準

若不符合免評估資格，則需透過醫院進行巴氏量表評估，一般對象只要巴氏量表評分在35分以下，代表日常生活必須高度依賴他人，在合格醫院由指定科別醫師開立證明後，即可申請外籍家庭看護。

高雄巴氏量表開立醫院推薦

高雄可協助開立巴氏量表的合格醫療機構相當多，平均評估費用大概在2,000元內，以下為常見且評估便利的選擇：

• 高雄醫學大學附設中和紀念醫院（高醫）：復健科、神經內科、家醫科均可開立，候診時間穩定。

• 高雄長庚紀念醫院：復健部門設備完善，可同步安排相關復健評估。

• 高雄榮民總醫院：適合榮民家庭或有榮民福利身份的申請者。

• 阮綜合醫院、義大醫院：門診時段較靈活，適合南高雄或橋頭、岡山地區家庭。

• 高雄市立大同醫院、聯合醫院、小港醫院：市立醫院費用相對親民，掛號等待時間可接受。

外籍看護工申請流程要多久？6大步驟輕鬆跟著做

一般來說，外籍看護從評估到正式入境，大約需要2~4個月不等。若遇到文件補件、國外簽證或航班問題，時間可能更長，因此建議家屬提早規劃。

步驟1：評估失能資格

前往合格醫院掛號，由醫師進行巴氏量表或相關失能評估，取得合格的評估報告。

步驟2：準備文件

完成資格評估後，備妥以下申請需要文件：

• 雇主（申請人）與被照顧者的身分證影本

• 戶口名簿

• 巴氏量表報告或免評估資格證明

步驟3：挑選合法仲介

由於一般人難以自行處理跨國勞工招募及繁雜的各部會公文，建議挑選一家合法仲介公司，將文件交付仲介後，由其協助向高雄市長照中心辦理「本國照顧服務員求才登記」，若求才未果，即可取得長照中心核發的招募證明。

步驟4：申請招募許可

仲介代為送件勞動部勞動力發展署審查，申請招募許可函。

步驟5：國內選工面試

仲介提供移工履歷，安排與印尼、菲律賓或越南等地的看護進行遠端視訊面試，並辦理當地的出國護照、簽證、體檢與台灣簽證。

步驟6：看護入境與報到

外籍看護抵達台灣後，需在指定時間內完成體檢、申請聘僱許可、辦理居留證，並由仲介協助送達高雄雇主家中報到，正式開始照護工作。

請外籍看護費用一個月要多少？高雄在地家庭預算參考

聘僱外籍看護除了給外籍移工的薪水外，雇主還需要負擔政府規定的法定規費與保險費等，以下拆解完整費用：

基本薪資

目前台灣外籍家庭看護工的法定最低基本薪資為每月20,000元，會依國籍、工作經驗與語言能力有所差異。

就業安定費

一般家庭每個月需繳納2,000元的就業安定費至「就業安定基金」，若符合特定中低收入或家庭經濟弱勢，可申請減免。

健保費

雇主需依法替外籍看護辦理健保，一般多以投保金額第一級投保，因此每月需負擔1,428元。

保險

依照規定，雇主需為外籍家庭看護投保職災險，每個月約56元；另外建議額外加購商業意外險，保額約30-50萬。當菲傭在非工作時間受傷，這筆保險能幫雇主分擔高額的醫療負擔。

加計加班費（週日不休假）後的每月實際總花費估算

勞動契約通常規定外籍移工每週可例休1日，若外籍看護週日未休假，通常需另計加班費，每天約667元。

• 每月基本支出：薪資20,000 + 就安費2,000 + 健保費1,428 + 職災險56 = 23,484元

• 加計4天加班費：667 × 4 = 2,668 元。

• 每月實際總花費估算：約落在 27,000~30,000 元之間

2026高雄外籍家庭看護補助有哪些？

中央薪資補貼申請資格

勞動部針對「聘僱外籍家庭看護工的經濟弱勢雇主」提供薪資補助。

• 補助對象：符合低收入戶、中低收入戶、依老人福利法領取生活津貼、或依身心障礙者權益保障法領取生活補助費者。

• 補助金額：符合資格者，每月可申請3,000元的薪資補助，補助期限最長可達36個月，最多補助108,000元。

不過相關薪資補助專案申請已經陸續屆期與截止，未來是否持續開放，仍需視後續評估與公告。

就業安定費減免

雇主如果符合低收入戶、中低收入戶家庭等經濟弱勢，在申請就業安定費時，系統會比對社政資料自動進行2,000元全額免除，不用額外再申請。

地方日間照顧補助、喘息服務、短照服務

長照3.0新制下，聘雇外籍家庭看護的家庭除了能夠申請「喘息服務」或「短期替代照顧」，更放寬使用社區式照顧補助的「日間照顧」措施。只要被照顧者評估為長照失能等級第2級至第8級，即可申請。

• 日間照顧補助：每月約3,006元～10,854 元，可用於日照中心或家庭托顧。

• 喘息服務補助：長照等級第2~6級，每年最高補助32,340元；第7~8級者每年最高補助48,510元。

• 短期替代照顧：長照等級第2~6級，每年最高補助87,780 元 ；第7~8級者每年最高補助71,610 元 。

高雄外籍看護推薦，仲介4大評估重點

選對仲介，是決定外籍看護品質的關鍵，以下列出4大評估面向，幫助高雄家庭做出明智選擇。

1. 政府評鑑把關

首要確認仲介是否合法立案，可在勞動部相關網站查詢仲介許可字號。並優先選擇通過勞動部A級評鑑的仲介，代表其不論在文件辦理速度、法規遵循度還是客戶滿意度上都有國家級的把關。

2. 在地服務優勢

建議挑選在高雄設有分公司或辦事處的仲介，在地深耕的仲介具備熟悉地方行政流程的細節、熟悉地方醫療與長照資源，且瞭解當地語言溝通習慣（如較常使用台語、客語），遇到緊急狀況也可快速到府處理。

3. 媒合與費用透明度

優質的仲介在媒合階段會提供詳細的外籍看護履歷，並提供視訊面試的機會。所有收費項目（如代辦費、服務費、規費）也會在合約中白紙黑字條列清楚，絕不臨時加價浮報。

4. 後續管理機制

當外籍看護不適應或逃跑、失聯時，良好的仲介會立即啟動通報程序、積極協助雇主向勞動部與移民署申報，並在合法的等待期與程序內，主動為雇主規劃替代照護方案。平時也會定期追蹤看護與家庭的適應狀況，減少雙方磨合糾紛。

高雄外籍家庭看護常見問題FAQ

高雄請外籍看護一個月要花多少錢？

高雄家庭每月聘用外籍看護的固定費用約27,000~30,000元之間，但不包含額外的膳食費等。

外籍家庭看護可以照顧失智長輩嗎？

可以，建議在媒合時，特別要求仲介篩選「有失智症照顧經驗」或「個性較具包容力與耐性」的看護工，並在入境後透過仲介的雙語專員協助指導引導長輩。

外籍看護工需要放假嗎？

根據勞動契約，外籍家庭看護工享有每週休息1日的權利。不過，考量家庭照顧的連續性，雇主可以與看護工協商加班，並依法給予加班費。

外籍看護與家庭幫傭差在哪？

外籍看護的工作內容以「照護失能者」為主，包含協助翻身、換藥、洗澡、餵食等；外籍家庭幫傭則以家務工作為主，如打掃、烹飪、照顧健康孩童為主，兩者不可混用。

外籍家庭看護逃跑怎麼辦？

當發現外籍看護失聯，應第一時間通知仲介，並在仲介協助下向勞動部、內政部移民署及高雄市勞工局進行「失聯通報」。通報後，若經過3個月仍未找到原外籍看護工，則可申請重新招募或遞補新看護。

如果與外籍看護合不來，可以自行更換嗎？

在法律上，雇主不能「隨意、自行」私下解雇或更換外籍看護，建議第一時間聯繫高雄在地仲介到府調解、重新訓練。千萬不可私自將看護趕走，以免違反《就業服務法》而受罰。

外籍看護一定要透過仲介嗎？

雖然可以透過政府「直接聘僱」自行辦理，但跨國公文與流程極其繁瑣，建議委託專業仲介。除了辦件迅速，入境後更能協助語言溝通、輔導適應，並在移工請假、生病或逃跑時提供即時遞補與法律支援，省時又安心。

面對長照需求增加，外籍看護已成為許多高雄家庭的重要照護選擇。從資格評估、費用規劃到仲介挑選，每個環節都會影響後續照護品質。建議家屬提早了解申請流程與補助資源，並選擇合法、透明且具完善後續服務的仲介，才能真正減輕家庭照顧壓力。